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¹Ì±¹ À§½ºÄܽŴëÇб³ (¸Åµð½¼) ´ëÇпø Á¹¾÷(³ë»ç°ü°èÇÐ ¹Ú»ç, 1993)
ÇöÀç °í·Á´ëÇб³ °æ¿µ´ë ÇÐÀå °â ³ëµ¿´ëÇпøÀå °â ±¹Á¦³ëµ¿°í¿ë°ü°èÇÐȸ(ILERA) Â÷±âȸÀå(President?Elect), ±¹¹Î°æÁ¦ÀÚ¹®È¸ÀÇ ¹Î°£À§¿ø, ±Ù·Î½Ã°£¸éÁ¦½ÉÀÇÀ§¿øȸ À§¿øÀå, °æÁ¦»çȸ¹ßÀü³ë»çÁ¤À§¿øȸ ÀÚµ¿Â÷ºÎÇ°¾÷Á¾À§¿øȸ À§¿øÀå, °í¿ë³ëµ¿ºÎ Á¤Ã¥ÀÚ¹®À§¿ø, Á߾ӳ뵿À§¿øȸ °øÀÍÀ§¿ø, Social Asia Forum Çѱ¹´ëÇ¥
¿ªÀÓ ´º¿åÁÖ¸³´ëÇб³ °æ¿µ´ëÇÐ ±³¼ö, °í·Á´ëÇб³ Ãѹ«Ã³Àå, °í·Á´ëÇб³ ±âȹ¿¹»êóÀå, ÇàÁ¤°íµî°í½Ã ÃâÁ¦À§¿ø, °ø¹«¿ø 7±Þ°øä ÃâÁ¦À§¿ø, °ø±â¾÷ÀÔ»ç½ÃÇèÃâÁ¦À§¿ø
Àú¼ ¡¸Çѱ¹ÀÇ ³ë»ç°ü°è: »ê¾÷º° µ¿Çâ°ú Àü¸Á¡¹(¹Ú¿µ»ç, 2013), ¡¸Çѱ¹°ú OECD±¹°¡ÀÇ ³ë»ç°ü°è ºñ±³Æò°¡¡¹(¹Ú¿µ»ç, 2012), ¡¸Gainsharing and Goalsharing¡¹(Praeger, 2004), ¡¸Employment Relations and HRM in Korea¡¹(Ashgate, 2004) µî